前給

前給が選ばれる理由・特徴

銀行が提供する給料前払いサービス

前給は、きらぼし銀行が提供する給料前払いサービスです。きらぼし銀行は、2018年に東京都民銀行と八千代銀行、新銀行東京の3行が合併して生まれた金融機関。

主に首都圏の中小企業を取引先として長年親しまれてきた銀行が提供するサービスですから、信頼性の高さがいちばんの特徴でしょう。前給の契約社数は650社以上、登録者数は108万人（2017年度実績）となっています。

初期費用を抑えて導入可能

前給はインターネットがつながる環境であれば、どこでも利用を始められます。特別な設備は必要なく、導入費用も無料。必要なのは月々の手数料のみですから、イニシャルコストを抑えられます。なお、銀行側での立て替えはできません。このため、従業員の前払い金は事前に企業側で用意する必要があります。

導入・運用作業がお手軽

従業員の基礎データや勤務実績のデータ登録、利用後の給与控除を行うデータ取込みなど、手間が掛からない運用が可能です。

従業員はきらぼし銀行の口座がなくても利用できる

前払い金は、午後4時までに申込めば翌営業日に従業員が指定する口座に振り込まれます。きらぼし銀行の口座を開設する必要はありません。申請は、スマートフォンやパソコンから簡単にできます。

一方で企業側は、きらぼし銀行の口座開設が必要です。従業員の利用回数や上限額なども企業ごとで設定できるなど、比較的にカスタマイズに優れている点も魅力の一つです。

スタッフが使いやすい

従業員が使用中の給与受取口座で利用でき、最短で翌日の受取りが可能です。申込みも携帯電話やPCから簡単に行えます。

前給の口コミ・評判

従業員の定着率がアップしました　飲食店・店長

給料の前払い制度を導入したことで、従業員が安心して働けるようになりました。定着率も確実にアップしています。

急な出費に対応できるから安心　飲食店・アルバイト

冠婚葬祭など急な出費があるときでも、前給制度があればいつでも引き出せるので安心です。

働いた分をすぐ出金できるので助かる　飲食店・アルバイト

夏休みにバイトで稼いだお金を、そのまま夏休み中の合宿や旅行の費用に使えるので、とても助かりました。

導入費用0円、利用料、即払いなどの条件検索で自社に合った給与前払いサービス・システムが見つかる！

前給の実績関連情報

・くら寿司株式会社、京王プラザホテル、株式会社KDDIエボルバ などの複数企業で導入実績あり

前給のサービスに関する情報

給与前払いサービスのタイプ

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情報セキュリティ対応（ISMS認証取得状況）

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導入までの期間

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申請から振込までの時間

最短で、申込んだ翌日にお金を受取ることができます。

勤怠システムとの連携

該当情報は見つかりませんでした。

企業側負担

■初期導入費用：無料
■月々の費用：
┗【システム利用料】当該月に1回以上前給を利用した一人あたり月額220円（税込）
┗【振込手数料】お振込には振込み手数料がかかります

従業員負担

原則、従業員の方の振り込み手数料をご負担いただきます（企業さまのご負担となる場合もあります）

※企業様により企業負担と従業員負担は柔軟に変更できる場合があります。詳細は直接お問い合わせください。

前給の会社情報

• 会社名：株式会社きらぼし銀行
• 設立：1924年
• 資本金：437億円
• 所在地：東京都港区南青山3-10-43

公式サイトURL：https://www.kiraboshi-tech.co.jp/
サービスページURL：https://www.kiraboshi-tech.co.jp/maeq/company-list/index.html

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